Gestão Eficaz de Pessoas

Sobre o curso

Talvez um dos maiores desafios enfrentados por um gestor de pessoas, é montar equipes eficazes, que trabalhem em sinergia, levando em consideração os conhecimentos, habilidades, atitudes, crenças, valores, motivações, anseios e expectativas de cada pessoa, para o alcance das metas estratégicas.

Toda empresa precisa de profissionais para manter e expandir seus negócios, por isso, é fundamental que o gestor possua a habilidade de entender e desenvolver sua equipe.

 

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Programação

Objetivos:

O treinamento “GESTÃO EFICAZ DE PESSOAS” tem o objetivo central de apresentar  técnicas e atitudes que auxilie o gestor no desenvolvimento de equipes, através do uso de uma comunicação assertiva e uso adequado dos estilos de liderança.

Programa:

  • Refletir sobre o papel do gestor no desenvolvimento dos seus colaboradores
  • Equipar gestores para implementar e realizar práticas de gestão de pessoas eficazes
  • Introduzir o conceito de Pipeline de Liderança
  • Capacitar os gestores para um Relacionamento Interpessoal eficaz
  • Praticar a Escuta Ativa
  • Capacitar os gestores para contratação de metas, avaliação de desempenho e feedbacks
  • Conscientizar o profissional a respeito de suas competências e também de suas limitações
  • Capacitar o profissional para vender ideias/projetos aos seus superiores
  • Desenvolver a competência para darmos feedback ao nosso superior hierárquico
  • Capacitar o líder para mapear e liderar sua equipe nos diferentes níveis de maturidade
  • Criar uma abordagem comum sobre conceitos e aplicação de ferramentas de liderança
  • Trabalhar a aplicação dos diferentes estilos de liderança

A quem se destina?

Profissionais que ocupam cargos de liderança ou gestão de pessoas.
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