[fullwidth background_color=”” background_image=”” background_parallax=”none” enable_mobile=”no” parallax_speed=”0.3″ background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_webm=”” video_mp4=”” video_ogv=”” video_preview_image=”” overlay_color=”” overlay_opacity=”0.5″ video_mute=”yes” video_loop=”yes” fade=”no” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding_top=”20″ padding_bottom=”20″ padding_left=”” padding_right=”” hundred_percent=”no” equal_height_columns=”no” hide_on_mobile=”no” menu_anchor=”” class=”” id=””][one_full last=”yes” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][title size=”2″ content_align=”left” style_type=”single” sep_color=”” margin_top=”” margin_bottom=”0px” class=”” id=””]Coaching Executivo: Desenvolvendo Profissional para Resultados mais Eficazes[/title][/one_full][/fullwidth][fullwidth background_color=”” background_image=”” background_parallax=”none” enable_mobile=”no” parallax_speed=”0.3″ background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_webm=”” video_mp4=”” video_ogv=”” video_preview_image=”” overlay_color=”” overlay_opacity=”0.5″ video_mute=”yes” video_loop=”yes” fade=”no” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding_top=”20″ padding_bottom=”20″ padding_left=”” padding_right=”” hundred_percent=”no” equal_height_columns=”no” hide_on_mobile=”no” menu_anchor=”” class=”” id=””][one_half last=”no” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][title size=”3″ content_align=”left” style_type=”default” sep_color=”” margin_top=”” margin_bottom=”” class=”” id=””]Sobre o Processo[/title][imageframe lightbox=”no” lightbox_image=”” style_type=”none” hover_type=”none” bordercolor=”” bordersize=”0px” borderradius=”0″ stylecolor=”” align=”none” link=”” linktarget=”_self” animation_type=”0″ animation_direction=”down” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” hide_on_mobile=”no” class=”” id=””] [/imageframe][separator style_type=”none” top_margin=”” bottom_margin=”” sep_color=”” border_size=”” icon=”” icon_circle=”” icon_circle_color=”” width=”” alignment=”” class=”” id=””][fusion_text]O Coaching Executivo é um processo que tem como objetivo o desenvolvimentodo indivíduo, em um contexto empresarial.

O resultado é um aumento nas habilidades para produzir resultados sustentáveis na empresa, além de uma alteração nos comportamentos que poderiam reduzir a eficácia no trabalho.[/fusion_text][tagline_box backgroundcolor=”” shadow=”yes” shadowopacity=”0.7″ border=”1px” bordercolor=”#e5e5e5″ highlightposition=”top” content_alignment=”left” link=”https://www.pactorh.com.br/contato/” linktarget=”_self” modal=”” button_size=”large” button_shape=”round” button_type=”flat” buttoncolor=”” button=”Sim, quero saber mais!” title=”” description=”Deseja saber mais informações sobre esse curso e quando haverá novas classes?” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”0″ animation_direction=”down” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][/tagline_box][/one_half][one_half last=”yes” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][title size=”3″ content_align=”left” style_type=”default” sep_color=”” margin_top=”” margin_bottom=”” class=”” id=””]Programação[/title][fusion_text]Muito procurado por gestores, as áreas de foco mais comuns são:

  • Construir equipes mais eficazes e produtivas
  • Melhorar a capacidade de resolução de conflitos
  • Melhorar a administração do tempo tornando-se mais produtivo
  • Capacidade de administrar mudanças e promover a melhoria continua na sua área
  • Comunicar-se eficazmente com clientes, lideres, pares e liderados
  • Ser mais produtivo e assertivo na sua área
  • Ser um líder mais eficaz na condução de equipes vencedoras
  • Lidar melhor com as pressões do dia a dia assim como as adversidades.

Como funciona o processo de coaching:

  • Serão 12 reuniões semanais entre Coach e Coachee com 1h00 de duração cada
  • Inicialmente determina-se a meta estratégia. Exemplo: “Construir e liderar uma equipe de alta performance”
  • Determina-se também as competências necessárias e mudanças comportamentais para o alcance desta meta.
  • O Coach conduzirá o Coachee a elaborar planos de ações eficazes para o alcance da meta estratégica
  • Verifica-se possíveis obstáculos para a execução dos planos assim como formas de superá-los
  • Verificar a execução dos planos de ações para o alcance da meta estratégica.

[/fusion_text][tagline_box backgroundcolor=”” shadow=”no” shadowopacity=”0.7″ border=”1px” bordercolor=”#e5e5e5″ highlightposition=”top” content_alignment=”left” link=”” linktarget=”_self” modal=”” button_size=”large” button_shape=”round” button_type=”flat” buttoncolor=”” button=”” title=”A quem se destina?” description=”Este processo é direcionado aos profissionais de todas as áreas e níveis hierárquicos que estão em busca de formas para melhorar a produtividade nas reuniões de trabalho.” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”0″ animation_direction=”down” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][/tagline_box][/one_half][/fullwidth][fullwidth background_color=”#f7f7f7″ background_image=”” background_parallax=”none” enable_mobile=”no” parallax_speed=”0.3″ background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_webm=”” video_mp4=”” video_ogv=”” video_preview_image=”” overlay_color=”” overlay_opacity=”0.5″ video_mute=”yes” video_loop=”yes” fade=”no” border_size=”1px” border_color=”#eaeaea” border_style=”solid” padding_top=”20″ padding_bottom=”20″ padding_left=”” padding_right=”” hundred_percent=”yes” equal_height_columns=”no” hide_on_mobile=”no” menu_anchor=”” class=”” id=””][one_full last=”yes” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][title size=”2″ content_align=”left” style_type=”single” sep_color=”” margin_top=”” margin_bottom=”” class=”” id=””]Algumas melhorias apontadas como resultados no coaching:[/title][/one_full][one_fifth last=”no” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][counters_box columns=”1″ color=”#0c0c0c” title_size=”” icon_size=”” icon_top=”” body_color=”” body_size=”” border_color=”” animation_offset=”” class=”” id=””][counter_box value=”77%” delimiter=”,” unit=”%” unit_pos=”suffix” icon=”” direction=”up”]Melhor relacionamento de trabalho com subordinados[/counter_box][/counters_box][/one_fifth][one_fifth last=”no” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][counters_box columns=”1″ color=”#0c0c0c” title_size=”” icon_size=”” icon_top=”” body_color=”” body_size=”” border_color=”” animation_offset=”” class=”” id=””][counter_box value=”71%” delimiter=”,” unit=”%” unit_pos=”suffix” icon=”” direction=”up”]Melhor relacionamento com chefe[/counter_box][/counters_box][/one_fifth][one_fifth last=”no” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][counters_box columns=”1″ color=”#0c0c0c” title_size=”” icon_size=”” icon_top=”” body_color=”” body_size=”” border_color=”” animation_offset=”” class=”” id=””][counter_box value=”63%” delimiter=”,” unit=”%” unit_pos=”suffix” icon=”” direction=”up”]Melhor relacionamento com pares[/counter_box][/counters_box][/one_fifth][one_fifth last=”no” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][counters_box columns=”1″ color=”#0c0c0c” title_size=”” icon_size=”” icon_top=”” body_color=”” body_size=”” border_color=”” animation_offset=”” class=”” id=””][counter_box value=”61%” delimiter=”,” unit=”%” unit_pos=”suffix” icon=”” direction=”up”]Aumento do nível de satisfação com o trabalho[/counter_box][/counters_box][/one_fifth][one_fifth last=”yes” spacing=”yes” center_content=”no” hide_on_mobile=”no” background_color=”” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” hover_type=”none” link=”” border_position=”all” border_size=”0px” border_color=”” border_style=”” padding=”” margin_top=”” margin_bottom=”” animation_type=”” animation_direction=”” animation_speed=”0.1″ animation_offset=”” class=”” id=””][counters_box columns=”1″ color=”#0c0c0c” title_size=”” icon_size=”” icon_top=”” body_color=”” body_size=”” border_color=”” animation_offset=”” class=”” id=””][counter_box value=”44%” delimiter=”,” unit=”%” unit_pos=”suffix” icon=”” direction=”up”]Aumento de comprometimento com a empresa[/counter_box][/counters_box][/one_fifth][/fullwidth][fullwidth background_color=”” background_image=”” background_parallax=”none” enable_mobile=”no” parallax_speed=”0.3″ background_repeat=”no-repeat” background_position=”left top” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_webm=”” video_mp4=”” video_ogv=”” video_preview_image=”” overlay_color=”” overlay_opacity=”0.5″ video_mute=”yes” video_loop=”yes” 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modal=”” animation_type=”0″ animation_direction=”left” animation_speed=”1″ animation_offset=”” alignment=”” class=”” id=””]Sim, quero saber mais sobre esse processo ![/button][/one_full][/fullwidth]